Gość 17.09.2017 16:56

Jeżeli ktoś dostał się do pracy bo kłamał na rozmowie kwalifikacyjnej to czy ma obowiązek zwolnić się i oddać pracę temu co nie kłamał?

Odpowiedź:

Nie. Chyba że kłamstwo było oszczerstwem pod adresem innej osoby. Wtedy takie kłamstwo trzeba koniecznie sprostować. 

J.

Wiara_wesprzyj_750x300_2019.jpg